在银行内行长也是有级别的，人们更希望于将钱存放到银行，分别是支行行长、地级市分行行长、级分行行长，这样不仅可以得到利息，最后就是总的总行行长，还可以充分保证资金方面的安全，作为普通的银行员工一般能接触到的都是支行行长，不至于发生丢失或者盗窃等现象。近些年来，地级市分行行长、级分行行长和总行行长忙不忙普通员工也根本就不知道，到银行存款的人口数量越来越多。不过，但是支行行长忙不忙银行员工还是有发言权的。
正常来讲很多人都希望做单位的领导，相信多数人在银行办理业务的时候，但是作为一个在银行工作了十来年的老员工，都会留下一种比较的印象，其实并不羡慕行长这个位置，那就是工作人员的态度可能无法让人们满意。除此之外，反而有些恐惧，银行又是追逐利润的机构，因为压力真的是太了，每家银行的发展目的就是为了盈利，并没有我们想象中的那么轻松，每天到点上下班，上班在办公室里泡泡茶，翻翻报纸。
作为行长其实跟员工一样，只是更高一个级别的打工仔而已，同样也有业绩上的压力，一般每个季度都要考核各项指标，年底更是考评级，工资一半要与年底完成任务挂钩，同时支行的政治学业务培训考核考勤安全保卫等各种工作也是支行长要负责的，支行长主要是执行分行的年初工作计划及阶段工作布置，现在对不良贷款的认定问责也跟支行长密切相关。
虽然行长可以把任务派发给下面的基层员工，但是也一样要考虑基层员工的感受，任务又不能给得太重，如果任务给太重，每次都完不成，被扣绩效或者奖金，下面的员工也会有怨言，久而久之辞职的人可能就会很多，这样更不利于银行的管理和发展。
正常来讲作为银行员工只要做好本职工作就可以了，比如柜员就管好存取款不出错就可以，堂经理服务好客户不被投诉就可以，但银行行长却不行，不管是存款、贷款、信用卡等其他业务都是要管，如果有一项不合格，那么就可能要被上面的领导叫去训话，严重的可能就是扣除奖金、绩效甚至是丢掉行长的位置。
而且行长的上班并不是固定的，下班了也有很多的应酬，要维护好储户和优质的贷款客户不被其他银行拉走，如果上面的领导下来检查也要做好相应的应酬。总得来讲支行行长是压力，任务重，应酬多，还要处理好上级和下级的关系和利益，等等事情。
综上所述，现在的行长并不好当，忙得很，行长负责制，不但业绩考核压力，还有内管理，队伍，上级门的监管等等，每天不是应酬，就是开不完的会，特别是基层行长，简直是金融民工包工头！分行行长一般忙，忙于防风险以及应对检查；总行行长最忙的事情就是讲政治，当年我们的董事长，干上就说他90%时间是要搞建。行长的工作归纳一起来就是一句话，不忙具体事，协调，沟通才是他们的主业。
